6111 Teşvikinden Hangi İşyerleri Yararlanamaz

6111 Teşvikinden Hangi İşyerleri Yararlanamaz sorusuna cevap vermek için önceki yazımızda belirttiğimiz 6111 Sayılı Teşvikten Yararlanma Şartları Nelerdir hususuna değinmek gerekmektedir. Kısaca 6111 sayılı teşvikten yararlanma şartları şunlardır;

Sigortalı yönünden;
a) 1/3/2011 ila 31/12/2020 tarihleri arasında işe alınmış olması,
b) 18 yaşından büyük olması,
c) İşe alındığı tarihten önceki altı aylık dönemde Kurumumuza verilmiş olan aylık prim ve hizmet belgelerinde kayıtlı olmaması,
ç) Fiilen çalışması,

İş yeri yönünden;
d) Özel sektör işverenlerine ait olması,
e) Sigortalının, ortalama sigortalı sayısına ilave olarak çalıştırılması,
f) Yasal ödeme süresi geçmiş prim, idari para cezası ve bunlara ilişkin gecikme cezası ve gecikme zammı borcunun bulunmaması,
g) Aylık prim ve hizmet belgelerinin yasal süresi içinde Kurumumuza verilmesi,
ğ) Tahakkuk eden sigorta primlerinin yasal süresi içinde ödenmesi
şartlarının birlikte gerçekleşmiş olması gerekmektedir.

6111 teşvikinden yararlanma ile ilgili detaylı yazımıza buradan ulaşabilirsiniz.

6111 Teşvikinden Hangi İşyerleri Yararlanamaz

  1. Genel bütçeye dahil daireler,
  2. Katma bütçeli idareler,
  3. Döner sermayeler,
  4. Fonlar,
  5. Belediyeler,
  6. İl özel idareleri,
  7. Belediyeler ve il özel idareleri tarafından kurulan birlik ve işletmeler,
  8. Sosyal güvenlik kurumları,
  9. Bütçeden yardım alan kuruluşlar ile özel kanunla kurulmuş diğer kamu kurum, kurul, üst kurul ve kuruluşları, kamu iktisadi teşebbüsleri ve bunların bağlı ortaklıkları ile müessese ve işletmelerinde ve sermayesinin %50’sinden fazlası kamuya ait olan diğer ortaklıklar çalıştırdıkları sigortalılardan dolayı,
  10. 2886 sayılı Devlet ihale Kanunu ile 4734 sayılı Kamu ihale Kanunu kapsamındaki alım ve yapım işleri ve 4734 sayılı Kanundan istisna olan alım ve yapım işleri ile uluslararası anlaşma hükümlerine istinaden yapılan alım ve yapım işlerine ilişkin iş yerleri ile 4734 sayılı Kanundan istisna olan alım ve yapım işlerine ilişkin iş yerlerinde çalıştırılan sigortalılardan dolayı,

teşvikten yararlanamazlar.

İhale ile iş alan inşaat iş yerleri 6111 sayılı teşvik hükümlerinden yararlanamazlar.

6111 Teşvikinden Hangi Sigortalılar Yararlanamaz

Söz konusu destek hükümleri;

  1. Sosyal güvenlik destek primine tabi çalışanlar,
  2. Aday çırak, çırak ve öğrenciler,
  3. Harp malulleri ile 3713 ve 2330 sayılı kanunlara göre vazife malullüğü aylığı alanlardan yalnızca kısa vadeli sigorta kollarına tabi olanlar, yalnızca işsizlik sigortasına tabi olanlar,
  4. Yurt dışında çalışanlar,
  5. Ceza infaz kurumları ile tutukevleri bünyesinde oluşturulan tesis, atölye ve benzeri ünitelerde çalıştırılan hükümlü ve tutuklular,
  6. Türkiye İş Kurumu tarafından düzenlenen meslek edindirme, geliştirme ve değiştirme eğitimine katılan kursiyerler,
  7. İş kaybı tazminatı alanlar hakkında uygulanmaz.

Dolayısıyla, 06111 kanun numarası, özel nitelikteki iş yeri iiverenlerince, 2-7-12-14-19-20- 21-22-23-25-28-41-42-43-44-90-91-92 no.lu belge türü seçilmek suretiyle düzenlenecek olan aylık prim ve hizmet belgeleri için seçilemeyecektir.

NOT: 6111 Teşvikinden Hangi İşyerleri Yararlanamaz konusu ile ilgili sorularınızı sayfanın yorum kısmından sorabilirsiniz.

NOT: Teşviklerden Yararlanamadığınızı Düşünüyorsanız, Teşvik Yönetim Sistemimiz ile Personel Maliyetlerini En Aza İndirgeyerek Yararlanmanız Gereken Teşviklerden Usulünce ve Kesin Sonuçla Yararlanmak İçin Bizimle İletişime Geçebilirsiniz.

Fenikss Casino Lietotāja Pieredze:...

Šajā rakstā apskatīsim Fenikss Casino lietotāja pieredzi, balstoties uz...

Sürekli İş Göremezlik Geliri...

Sürekli iş göremezlik: İş kazası veya meslek hastalığı sonucu...

SGK Yemek İstisnası 2025

SGK Yemek İstisnası 2025 yılında değişikliğe uğramıştır. Bu yazımızda...

Sigortalı Sayılmayanlar Kimlerdir?

5510 sayılı Kanunun 6. maddesinde fiilen çalışmasına rağmen sigortalı...

3670 primle engelli olarak...

3670 primle engelli olarak emekli olursam ne kadar maaş...

Resmi Tatilde İşe Giriş...

Resmi Tatilde İşe Giriş Yapılır Mı sorusu Sosyal Güvenlik...

Fenikss Casino Lietotāja Pieredze: Kopienas Atsauksmes Un Ieteikumi

Šajā rakstā apskatīsim Fenikss Casino lietotāja pieredzi, balstoties uz kopienas atsauksmēm un ieteikumiem. Izpētīsim, kādas ir reālās spēlētāju pieredzes, kā arī sniegsim padomus, lai...

Sürekli İş Göremezlik Geliri İle İlgili Tüm Detaylar 2025

Sürekli iş göremezlik: İş kazası veya meslek hastalığı sonucu oluşan hastalık ve engellilik nedeniyle meslekte kazanma gücünün en az %10 oranında azalmasına “sürekli iş...

SGK Yemek İstisnası 2025

SGK Yemek İstisnası 2025 yılında değişikliğe uğramıştır. Bu yazımızda bu değişikliğe değineceğiz. SGK Yemek İstisnası 2025 Sosyal Güvenlik Kurumu Yönetim Kurulu tarafından alınan 5/12/2024 tarihli ve...

Sigortalı Sayılmayanlar Kimlerdir?

5510 sayılı Kanunun 6. maddesinde fiilen çalışmasına rağmen sigortalı sayılmayanlar belirtilmiştir. Bu yazımızda Sigortalı Sayılmayanlar Kimlerdir? hususunun ayrıntısına değineceğiz. Sigortalı Sayılmayanlar Kimlerdir? 1- İşverenin işyerinde ücretsiz...

3670 primle engelli olarak emekli olursam ne kadar maaş alırım?

3670 primle engelli olarak emekli olursam ne kadar maaş alırım? 1995 girişim var, Engelli çalışan olarak emekli maaşı ne kadar olur? Engelli olarak emekli olursam...

Resmi Tatilde İşe Giriş Yapılır Mı

Resmi Tatilde İşe Giriş Yapılır Mı sorusu Sosyal Güvenlik Kurumunun ilgili genelgesinde düzenlenmiştir. https://www.youtube.com/watch?v=aQMAAHT39LE 5510 sayılı Kanuna göre,  24.03.2018 Cuma günü işe giren kişinin işe giriş...

Fiili Hizmet Süresi İle İlgili Detaylar

Bu yazımızda Fiili Hizmet Süresi İle İlgili Detaylar sunulacaktır. Fiili Hizmet Süresi İle İlgili Detaylar ➔ Fiili hizmet süresi zammı 4A ve 4C kapsamındaki sigortalılara uygulanır. ➔...

GSS İle İlgili Merak Edilenler 2025

Bir çok sebeple ihtiyaç duyulan mevzuat değişiklikleri nedeniyle takip edilmekte zorlanılan ve merak edilen bir husus olan Genel Sağlık Sigortalılığı ile ilgili tarafımıza yöneltilen...

4a istirahat gününde çalışmamıştır. Emekliliğe engel mi ?

Merhaba, Hizmet dökümüm de (*) 4a istirahat süresinde çalışmamıştır yazıyor. Bu emeklilik için bir engel midir ? Primlerimin sayılmama durumu olur mu ? Teşekkür...